房地产行业内盛传,一家总部位于上海的闽系房企开出2亿的天价薪酬,试图挖一位5房企的区域总裁,创下业内挖人新高度。 无论是内在还是外在的原因,当企业增长遇到瓶颈时,上上下下都会期望有一个领路人能够带大家走出困境。…
来自 明源地产研究院 的更多结果
有的房企某些核心员工出走,差点陷入停摆状态;有的房企则安然无恙,少了谁都照转不误。…影响其发展的核心因素无非钱、地、人。有的房企在钱和地方面优势特别突出,为公司的盈利赚足空间,这也决定了员工的去留对…
来自 明源地产研究院 的更多结果
有的房企拿地,拿一块对一块,几年规模翻几番;有的房企拿地,却经常出现大错误,拿错2块地,发展就严重停滞。… 2016年,某地拍卖一块地,跨越了一个转盘,而这个转盘是当地人心中农村和城市的分界线。…
来自 明源地产研究院 的更多结果
有的房企在这方面的投入从以前的几百万,追加到了几千万,甚至几个亿。 此外,更不惜成本挖角很多互联网背景的大牛进公司。…只有IT部门还在高薪挖人。 可以说,标杆房企在这波数字化大潮中丝毫不甘人后。…
来自 明源地产研究院 的更多结果
我们一大早要赶到售楼部(有的客户要赶在上班前看房),晚上10点还要陪他们(有的客户只有下班才有时间签合同)。…“没有卖不出去的房子,只有卖不出去的人”,只要想想“和尚买梳”、“非洲买鞋”的销售故事,你就会豁然。…
来自 明源地产研究院 的更多结果
最近楼市微跌,各种消息满天飞,客户观望情绪据说很浓。甚至有的地产人也问:现在该不该买自住房?现在劝自己的亲戚买房,将来会不会被抱怨……这让小编觉得,有必要写一篇常识性的稿子。…
来自 明源地产研究院 的更多结果
这样想的人,多半是失败的地产从业者。 一个合格的地产人应该想,即便我当年没有追随马云,我依然可以享…阿里巴巴一万多员工暴富了,这是一个多么大的市场! 根据规定,公司上市后,持有的原 …
来自 明源地产研究院 的更多结果